據(jù)了解，結(jié)合“黨建+”融合要求，在四川特高壓輸變電工程施工指揮部成立集學(xué)習(xí)實踐、價值傳播等多功能于一體的“連心橋·光明驛站”，是甘肅送變電公司深入落實國網(wǎng)甘肅省電力公司關(guān)于打造“連心橋·光明系列”黨建品牌工作要求的具體行動，同時也是該公司全體干部職工學(xué)習(xí)踐行井岡山精神，全力打造隴電鐵軍精銳之師的生動體現(xiàn)。

 

旗幟鮮明講政治 不遺余力抓落實

 

今年以來，甘肅送變電公司聚焦強基固本、凝心鑄魂、聚力賦能，立足“一定位、兩堅持、三突出”黨建工作思路，實施“四零五有三必設(shè)”黨建工作機制，因地制宜推進“精銳甘送”品牌實踐落地，為推動公司全面發(fā)展指明了前進方向、提供了根本遵循，各項改革攻堅任務(wù)落地執(zhí)行，企業(yè)內(nèi)生動力和發(fā)展活力被全面激發(fā)。

 

思想是行動的先導(dǎo)，有思想上的“破冰”才會有行動上的“突圍”。甘肅送變電公司以提升思想認識、凝聚發(fā)展共識為目標(biāo)，全面回顧公司成立以來特別是改革開放以來的奮斗歷程和輝煌成就，梳理在建設(shè)運維工作中孕育形成“特高壓精神、750精神、電力天路精神、抗冰搶險精神”等寶貴精神財富，進一步豐富以“團結(jié)協(xié)作、誠實守信、吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新”為核心的優(yōu)良傳統(tǒng)。在此基礎(chǔ)上，該公司黨委系統(tǒng)提出堅守“三條底線”、賡續(xù)“四項優(yōu)良傳統(tǒng)”、踐行“五個一”承諾、實現(xiàn)六大改革攻堅任務(wù)的工作總基調(diào)，進一步以優(yōu)秀企業(yè)文化的影響力、滲透力鍛造隊伍，為中心工作提供精神力量。

 

甘肅送變電公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組以“三條底線”“四項優(yōu)良傳統(tǒng)”“五個一承諾”為主題進行集中研討；各級黨組織將活動開展與黨員教育、統(tǒng)一員工思想等日常教育工作相融合，組織黨員在施工一線及檢修、保電現(xiàn)場集體承諾簽名；以施工現(xiàn)場為“實景課堂”，將“不作為、不擔(dān)當(dāng)”“零容忍”反違章等專項治理行動與黨建聯(lián)系點、黨員日常學(xué)習(xí)相融合，堅持一系列圍繞一線優(yōu)化服務(wù)、改變工作作風(fēng)、強化思維意識的具體思路和舉措。兩級黨組織書記駐扎現(xiàn)場，開展“進班組 下現(xiàn)場”活動200余次，本部55名干部員工帶頭請纓支援生產(chǎn)一線，黨員占比72.73%。全體干部職工悟思想、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提質(zhì)效，有力保障了公司安全生產(chǎn)履責(zé)有力、工程建設(shè)推進有力、電網(wǎng)運行支撐有力。

 

旗幟領(lǐng)航促發(fā)展 固本培元增動能

 

黨的力量來自組織，大力加強黨的組織建設(shè)，是推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程的重大任務(wù)。甘肅送變電公司黨委堅持總攬全局、科學(xué)謀劃，堅持把黨組織嵌入企業(yè)管理的各個環(huán)節(jié)之中，把現(xiàn)代企業(yè)管理方法應(yīng)用到黨建工作之中，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)體制和組織架構(gòu)相融相嵌，形成組織有力、運轉(zhuǎn)有效、工作協(xié)調(diào)的融合機制。

 

該公司創(chuàng)新提出“四零五有三必設(shè)”黨建工作機制，進一步優(yōu)化黨建績效考核細則。持續(xù)在施工建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等領(lǐng)域以黨員身邊“零違章”、黨員在崗“零差錯”、黨員行動“零拖延”、黨員攻堅“零借口”的四零“目標(biāo)”示范引領(lǐng)，嚴格落實“違章必究”“差錯必罰”等黨建考核指標(biāo)。融合中心工作，建立了“有工作必有目標(biāo)、有計劃必有方案、有過程必有督導(dǎo)、有檢查必有應(yīng)用、有不足必有整改”的黨建工作體系，持續(xù)鞏固深化基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。結(jié)合凡重點項目必設(shè)“三隊”、凡專項工作必設(shè)“一區(qū)”、凡關(guān)鍵崗位必設(shè)“一崗”的“三必設(shè)”要求，動態(tài)設(shè)置“三隊一區(qū)一崗”240余個，讓黨旗始終在一線高高飄揚。

 

 

 

機制的深化推進，關(guān)鍵在于組織和黨員作用的有效發(fā)揮。5月29日，金上—湖北±800千伏特高壓直流線路工程揭榜掛帥項目經(jīng)理簽訂了績效合約。甘肅送變電公司“揭榜掛帥”內(nèi)部競標(biāo)模式正式落地實施，黨員干部爭先“挑大梁”的生動局面進一步拓展，隊伍活力和企業(yè)效率得到全面激發(fā)。據(jù)統(tǒng)計，上半年，甘肅送變電公司參建工程項目46項，投產(chǎn)計劃完成率100%；完成±800千伏祁韶等32條線路檢修，實現(xiàn)適航區(qū)段機械化檢修率100%，相關(guān)通道巡護工作得到國網(wǎng)安監(jiān)部、設(shè)備部的高度評價。

 

旗幟高揚聚合力 黨員行動踐初心

 

實踐充分證明，沒有脫離黨建的業(yè)務(wù)，也沒有脫離業(yè)務(wù)的黨建。甘肅送變電公司堅持把黨建工作融入企業(yè)改革發(fā)展的各項重點任務(wù)，全面解決黨建工作與中心工作結(jié)合不夠緊密、基層黨建工作抓手單一等突出問題，全力確保生產(chǎn)經(jīng)營主動對標(biāo)黨建要求，以融合互促實現(xiàn)價值倍增。

 

8月18日，甘肅送變電公司“光耀65 奮進正當(dāng)時”首屆青年創(chuàng)新創(chuàng)意大賽在歷時兩個多月的緊鑼密鼓的準(zhǔn)備之后，圓滿落下帷幕。據(jù)了解，這是該公司聚焦青年創(chuàng)客營示范引領(lǐng)作用發(fā)揮，深化改革謀發(fā)展、團結(jié)廣大青年拼搏奮斗的實踐路徑，也是深入貫徹落實國網(wǎng)甘肅省電力公司做好青年員工思想工作、深化青年精神素養(yǎng)提升及振奮青年員工工作斗志、激發(fā)工作熱情的具體舉措。

 

近年來，甘肅送變電公司堅持拓展提升六大“黨建+”工程，在“黨建+”基建、特高壓建設(shè)、科技創(chuàng)新等專業(yè)領(lǐng)域，持續(xù)深耕與創(chuàng)新。開展“平安創(chuàng)效”安全文化建設(shè)；以解決基建難題、強化工程管理為著力點，深入推進“黨建+特高壓”建設(shè)；探索提出共學(xué)理論、共筑陣地、共享文化、共保安全、共謀創(chuàng)新的“五共”“黨建+基建”聯(lián)創(chuàng)模式，在各工程項目部以黨員為骨干，組織精銳團隊，開展專項攻堅，解決工程建設(shè)實際問題；深化“黨建+科技創(chuàng)新”，上半年完成重點科技創(chuàng)新任務(wù)17項，3項科技成果代表國網(wǎng)甘肅省電力公司在國網(wǎng)輸變電工程機械化施工現(xiàn)場會參展，其中誠信科技公司獲評“蘭州市科普基地”。

 

從基層黨組織探索到頂層設(shè)計，從典型領(lǐng)路到整體推進，從統(tǒng)一思想到實踐檢驗，甘肅送變電公司基層黨建工作一步一個腳印，經(jīng)歷了實踐—認識—再實踐—再認識的深化提升。面向未來，甘肅送變電公司將不斷鞏固拓展全國國企黨建會議精神落實成果，堅持站位再提高、價值再創(chuàng)造、基礎(chǔ)再鞏固，傳承優(yōu)良傳統(tǒng)、厚植黨建優(yōu)勢，以實際行動推動“精銳甘送”黨建實踐落地生根。